مدونة وظيفتى |
- للعمالة الغير منتظمة والقطاع الخاص..ازاي تشترك في التأمين لصرف معاش شهري
- للمعلمين والاداريين ...تعرف علي قيمة الخصومات والزيادة بالمرتبات بداية من يناير 2021
- لخريجي حقوق وتجارة وعلوم وزراعة..وظائف من جريدة الوسيط 10-12-2020
- للمؤهلات العليا..وظائف خالية في بنك مصروالتقديم عبر الأنترنت والتقديم حتي 16 ديسمبر 2020
- رسميا..ننشرالزيادات بمرتبات السادة المعلمين والاداريين بداية من شهر يناير2021
- للمؤهلات العليا والدبلومات الفنية وبدون مؤهلات ..اعلان وظائف جريدة الوسيط الأسبوعية الجمعة 11 -12-2020
- لأكثر من 2.5 مليون معلم ..تعرف علي قيمة زيادة المرتبات بداية من الشهر المقبل للعاملين بالتعليم والأزهر الشريف
| للعمالة الغير منتظمة والقطاع الخاص..ازاي تشترك في التأمين لصرف معاش شهري Posted: 10 Dec 2020 01:26 PM PST وضع الدستور التزاما على الدولة بأن تكفل الرعاية والمعاش المناسب لفئة العمالة غير المنتظمة، وجاء فى نص المادة 17 من الدستور، "تكفل الدولة توفير خدمات التأمين الاجتماعى، ولكل مواطن لا يتمتع بنظام التأمين الاجتماعى الحق فى الضمان الاجتماعى، وفقًا لقانون التقاعد الجديد ، ينطبق نظام التأمين الجديد على العمل غير المنتظم ، ويحق للشخص الحصول على معاش بعد بلوغه سن الشيخوخة ، مع فترة اشتراك في "الشيخوخة والعجز وتأمين الوفاة" لا تقل عن 180 أشهر (15 سنة) ، بما في ذلك فترة اشتراك لا تقل عن 120 شهرًا على الأقل 10 سنوات. ويقسم القانون الجديد اشتراك العمالة غير المنتظمة إلى: 1- الحصة التى يلتزم بها المؤمن عليه بواقع 9% من الحد الأدنى لأجر الاشتراك شهريًا. ويحدد مشروع اللائحة التنفيذية للقانون الحد الأدنى للاشتراك شهريًا عند ألف جنيه في الشهر وهو ما يعني أن أقل اشتراك شهري سيدفعه العامل يبدأ من 90 جنيهًا أي 3 جنيهات يوميًا. 2-مساهمة الخزانة العامة بواقع 12 % من الحد الأدنى لأجر الاشتراك شهريًا. يستوفي المؤمن عليهم من فئة العمالة غير المنتظمة أو العاملين بالقطاع الخاص النموذج رقم (1) من مكتب التأمينات الذي يقع في دائرته. - يقدم الراغب في الاشتراك في التأمين الاجتماعي النموذج مرفق به المستندات المطلوبة للموظف المختص بمكتب التأمين. المستندات المطلوبة للاشتراك في التأمين الاجتماعي - صورة من شهادة الميلاد المميكنة. - صورة من بطاقة الرقم القومي. - طلب اشتراك مؤمن عليه بالنسبة للعاملين بالقطاع الخاص، وفقاً للنموذج رقم (1) المرفق. - صحيفة البيانات الأساسية، وفقاً للنموذج رقم (3) المرفق في حالة وجود مدد سابقة. - بيان من المؤمن عليه بمدد الاشتراك السابقة أو مدى استحقاق معاش آخر، وفقاً للنموذج رقم (4) المرفق. - تقرير اللياقة الطبية الصادر من الجهة الطبية المختصة عند بدء الاشتراك أو صورة منه. شهادة الملكية أو الحيازة الزراعية الصادرة من الجمعية الزراعية أو الجهة المختصة. - بيان بتدرج المهنة صادر من مصلحة الأحوال المدنية. من هم العمالة الغير منتظمة العملة غير المنتظمة في نحو 9 فئات، وهم كالآتي: 1- عمل التراحيل. 2- صغار المشتغلين لحساب أنفسهم، كالباعة الجائلين ومنادي السيارات وموزعي الصحف وماسحي الأحذية المتجولين 3- خدم المنازل ومن في حكمهم الذين يعملون داخل المنازل 4- محفظي وقراء القرآن الكريم. 5- المرتلين والقيمة وغيرهم من خدم الكنيسة. 6- ورثة أصحاب الأعمال في المنشآت الفردية 7- العاملين المؤقتين في الزراعة سواء في الحقول والحدائق والبساتين أو في مشروعات تربية الماشية أو الحيوانات الصغيرة أو الدواجن أو المناحل أو أراضي الاستصلاح أو الاستزراع. 8- ملاك الأراضي الزراعية ممن تقل ملكيتهم عن فدان. 9- حائزي الأراضي الزراعية الذين تقل مساحة حيازتهم عن فدان سواء كانوا ملاكًا أو مستأجرين بالأجرة أو بالمزارعة. المصدر: موقع مصراوي / موقع جردية الوطن |
| للمعلمين والاداريين ...تعرف علي قيمة الخصومات والزيادة بالمرتبات بداية من يناير 2021 Posted: 10 Dec 2020 01:48 PM PST جدول توضيحي استباقي ببيان صافي الزيادة لكل وظيفة من وظائف المعلمين بداية من كبير معلمين حتى وظيفة معلم ، على ان تطبق هذه الزيادات على رواتب المعلمين اعتبارا من اليوم التالي لنشر هذا القانون .. للمزيد حول زيادات المعلمين تابعونا :: من هنا :: - زيادة قيمة بدل المعلم بنسبة ٥٠% من 75 جنيهًا إلى 180 جنيهًا. - زيادة قيمة حافز الأداء الشهري، بنسبة 50% لكل المعلمين والأزهر 140 جنيهًا إلى 185 جنيهًا. زيادة مكافأة امتحانات النقل للمعلمين والإداريين 25% من 50 جنيهًا إلى 155 جنيهًا - تقرير حافز إدارة مدرسية، للوكلاء ومديري المدارس 150 جنيهًا، حتى 250 جنيهًا. :: إنشاء وإرسال سيرتك الذاتية لكبرى شركات التوظيف :: من هنا :: :: تابعو صفحتنا للوظائف اليوميه عبر الفيس بوك :: من هنا :: |
| لخريجي حقوق وتجارة وعلوم وزراعة..وظائف من جريدة الوسيط 10-12-2020 Posted: 10 Dec 2020 11:54 AM PST |
| للمؤهلات العليا..وظائف خالية في بنك مصروالتقديم عبر الأنترنت والتقديم حتي 16 ديسمبر 2020 Posted: 10 Dec 2020 01:51 PM PST المسمى الوظيفي مسئول خدمات مصرفية - قنا المستوى الوظيفي تنفيذى المحافظة قنا • بكالوريوس تجارة تخصص محاسبة , ادارة اعمال , اقتصاد ,احصاء, بنوك , تجارة خارجية , علاقات دولية, تجارة دولية , تسويق , تجارة وإدارة المهمات , تمويل واستثمار, التامين , العلوم الاكتوارية , العلوم السياسية , الموارد البشرية , أسواق ومنشئات مالية تسويق، ادارة للمزيد من الوظائف الحكومية:: من هنا :: • لا يزيد سن المتقدم وقت الإعلان عن 30 عاما • ان يكون المتقدم من دفعات 2016 حتى 2020 • تقدير عام جيد علي الاقل •اجادة حزمة البرامج المكتبية " MS Office" • اجادة مهارات التواصل الفعال • يشترط على المتقدم للوظيفة أن يكون مقيم إقامة دائمة بمحافظة قنا من واقع بطاقة الرقم القومي • الا يسبق للمتقدم خوض اختبارات مسبقا ببنك مصر المسئوليات تلر: الألتزام والتأكد من أن جميع المعاملات متوافقة مع السياسات والإجراءات الخاصة ببنك مصر والبنك المركزي وأيضا التعليمات الخاصة بــ KYC (أعرف عميلك) والمعتمدة بالبنك وما يستحدث منها. تنفيذ المعاملات والخدمات التي تشمل جميع المهام المصرفية المتنوعة من سحب ، إيداع ، استبدال عملات وتحويل. القيام بجرد الخزينة الخاصة به وعمليات إقفال اليومية ومعالجة أي عجز أو فائض وفقا لتعليمات البنك. القيام بالترشيحات البيعية. مسئول خدمة عملاء: تقديم كافة الخدمات المصرفية للعملاء بمستوى عال من الجودة والكفاءة وفقا لمعايير الخدمة وجودة الاداء SLA المعتمدة بالبنك . يعد الخبير المصرفى للعملاء مما يتطلب المعرفة والوعى الكامل بجميع منتجات وخدمات البنك المصرفية بوحدات الاعمال المختلفة توطيد العلاقات مع العملاء للتعرف على احتياجاتهم وخلق فرص بيعيه تلبى هذه الاحتياجات العمل على تحقيق الخطة المستهدفة للفرع :اخصائى تمويل اجتذاب عملاء جدد وتحقيق المستهدف من محفة المشروعات متناهية الصغر الاستعلام الجيد عن العملاء قبل زيارتهم بغرض المعرفة الجيدة عن سمعة وشهرة العميل تقييم العميل من ناحية قيمة القرض الذى يستحقه (القادر على سداده مع الاخذ في الاعتبار طبيعة عمله ) وذلك بغرض عدم دخول العميل لمرحلة التعثر وعدم سداد المستحق عليه من اقسط متأخرة . :مسئول المبيعات تحديد سلوك واهداف ومتطلبات العملاء داخل البيئة والسوق المحيط تصنيف العملاء لتحديد واستهداف الفرص والترشيحات البيعية المناسبة تقسيم وتحليل المنتجات وفقا لاحتياجات العملاء مع تحديد الأساليب البيعية المناسبة لكل منها القيام بعمليات البيع وتحقيق المستهدف لمنتجات ائتمان الشركات والمشروعات الصغيرة والمتوسطة والتجزئة المصرفية وتنفيذ خطة بيع المنتجات المتنوعة لكل منطقة بيعيه القيام بتنفيذ اية خطط او عمليات او أنشطة تساهم وتدعم تنفيذ البيع لمنتجات البنك بنجاح واستقطاب العملاء الجدد من ضمن المستهدفات البيعية تاريخ البداية 10-ديسمبر-2020 تاريخ النهاية 16-ديسمبر-2020 التقديم .. من هنا :: تابعو صفحتنا للوظائف اليوميه عبر الفيس بوك :: من هنا :: |
| رسميا..ننشرالزيادات بمرتبات السادة المعلمين والاداريين بداية من شهر يناير2021 Posted: 10 Dec 2020 01:50 PM PST نموزج عملى وتنفيذ لما سوف يتم إحتسابه للعاملين بالتربية والتعليم بداية من شهر يناير ٢٠٢١ حيث أن يشمل كل ما يتقاضاه كل موظف حسب درجتة ومسماة ثم يتم استقطاعات على أساسى العام الحالى ليكون الصافى كما هو محدد فى هذا النموذج. للمزيد حول زيادات المعلمين تابعونا :: من هنا :: يزاد بدل المعلم إلى الآتى شهريا كبير معلمين : 180.00 ج معلم خبير : 165.00 ج معلم أول أ : 125.00 ج معلم أول : 100.00 ج معلم / معلم مساعد : 75.00 ج يمنح حافز أداء شهرى إضافى إلى الآتى شهريا كبير معلمين : 140.00 ج معلم خبير : 145.00 ج معلم أول أ : 150.00 ج معلم أول : 165.00 ج معلم / معلم مساعد : 185.00 ج تمنح مكافأة نقل إضافية لهيئة التعليم إلى الآتى شهريا كبير معلمين : 155.00 ج معلم خبير : 140.00 ج معلم أول أ : 120.00 ج معلم أول : 85.00 ج معلم / معلم مساعد : 65.00 ج - زيادة قيمة بدل المعلم بنسبة ٥٠% من 75 جنيهًا إلى 180 جنيهًا. - زيادة قيمة حافز الأداء الشهري، بنسبة 50% لكل المعلمين والأزهر 140 جنيهًا إلى 185 جنيهًا. زيادة مكافأة امتحانات النقل للمعلمين والإداريين بنسبة 25% من 50 جنيهًا إلى 155 جنيهًا - تقرير حافز إدارة مدرسية، للوكلاء ومديري المدارس، بقيمة 150 جنيهًا، حتى 250 جنيهًا. - إنشاء صندوق رعاية اجتماعية للعاملين بالتربية والتعليم، وإيداع نصف مليار جنيه من خزانه الدولة، وذلك لخدمة العاملين :: إنشاء وإرسال سيرتك الذاتية لكبرى شركات التوظيف :: من هنا :: :: تابعو صفحتنا للوظائف اليوميه عبر الفيس بوك :: من هنا :: |
| Posted: 10 Dec 2020 06:47 AM PST |
| Posted: 10 Dec 2020 05:57 AM PST يعمل في وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني ما يقرب من مليون ومائتي ألف معلم، تصل رواتبهم إلى ما يقرب من 80% من حصة الوزارة من الموازنة العامة للدولة، يستفيدون من هذه الزيادة. يزاد بدل المعلم إلى الآتى شهريا كبير معلمين : 180.00 ج معلم خبير : 165.00 ج معلم أول أ : 125.00 ج معلم أول : 100.00 ج معلم / معلم مساعد : 75.00 ج يمنح حافز أداء شهرى إضافى إلى الآتى شهريا كبير معلمين : 140.00 ج معلم خبير : 145.00 ج معلم أول أ : 150.00 ج معلم أول : 165.00 ج معلم / معلم مساعد : 185.00 ج تمنح مكافأة نقل إضافية لهيئة التعليم إلى الآتى شهريا كبير معلمين : 155.00 ج معلم خبير : 140.00 ج معلم أول أ : 120.00 ج معلم أول : 85.00 ج معلم / معلم مساعد : 65.00 ج - زيادة قيمة بدل المعلم بنسبة ٥٠% من 75 جنيهًا إلى 180 جنيهًا. - زيادة قيمة حافز الأداء الشهري، بنسبة 50% لكل المعلمين والأزهر 140 جنيهًا إلى 185 جنيهًا. زيادة مكافأة امتحانات النقل للمعلمين والإداريين بنسبة 25% من 50 جنيهًا إلى 155 جنيهًا - تقرير حافز إدارة مدرسية، للوكلاء ومديري المدارس، بقيمة 150 جنيهًا، حتى 250 جنيهًا. - إنشاء صندوق رعاية اجتماعية للعاملين بالتربية والتعليم، وإيداع نصف مليار جنيه من خزانه الدولة، وذلك لخدمة العاملين :: إنشاء وإرسال سيرتك الذاتية لكبرى شركات التوظيف :: من هنا :: :: تابعو صفحتنا للوظائف اليوميه عبر الفيس بوك :: من هنا :: |
| You are subscribed to email updates from مدونة وظيفتى. To stop receiving these emails, you may unsubscribe now. | Email delivery powered by Google |
| Google, 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States | |





















ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق