Translate

التوقيت العالمي

احوال الطقس

احوال الطقس

تحيه

islammemo

سَيِّدُ الاسْتِغْفَارِ

الْوَصِيَّةُ الثَّامِنَةُ وَالأَرْبَعُونَ « سَيِّدُ الاسْتِغْفَارِ » عَنْ شدَّادِ بنِ أَوْسٍ رَضِيَ اللهُ عَنْهُ ، عَنِ النَّبِيِّ صَلَّى اللهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ قَالَ : « سَيِّدُ الاسْتِغْفَارِ أَنْ يَقُولَ العَبْدُ : اللَّهُمَّ أَنْتَ رَبِي لا إِلهَ إِلَّا أَنْتَ ، خَلَقْتَنِي وَأَنَا عَبْدُكَ ، وَأَنَا عَلى عَهْدِكَ وَوَعْدِكَ مَا اسْتَطَعْتُ ، أَعُوذُ بِكَ مِنْ شَرِ مَا صَنَعْتُ ، أَبْوءُ لَكَ بِنِعْمَتِكَ عَلَيَّ ، وَأَبُوءُ بَذَنْبِي ، فَاغْفِرْ لِي ، فَإِنَّهُ لا يَغْفِرُ الذُّنُوبَ إِلَّا أَنْتَ » مَنْ قَالَهَا في النَّهَارِ مُوقِنَاً بِهَا فَمَاتَ مِنْ يَومِهِ قَبْلَ أَنْ يُمْسِي فَهُوَ مِنْ أَهْلِ الْجَنَّةِ ، وَمَنْ قَالَهَا مِنَ اللَّيْلِ وَهُوَ مُوقِنٌ بِهَا فَمَاتَ قَبْلَ أَنْ يُصْبِحَ فَهُوَ مِنْ أَهْلِ الْجَنَّةِ » . 1- أَصْـبَحْنا وَأَصْـبَحَ المُـلْكُ لله وَالحَمدُ لله ، لا إلهَ إلاّ اللّهُ وَحدَهُ لا شَريكَ لهُ، لهُ المُـلكُ ولهُ الحَمْـد، وهُوَ على كلّ شَيءٍ قدير ، رَبِّ أسْـأَلُـكَ خَـيرَ ما في هـذا اليوم وَخَـيرَ ما بَعْـدَه ، وَأَعـوذُ بِكَ مِنْ شَـرِّ هـذا اليوم وَشَرِّ ما بَعْـدَه، رَبِّ أَعـوذُبِكَ مِنَ الْكَسَـلِ وَسـوءِ الْكِـبَر ، رَبِّ أَعـوذُبِكَ مِنْ عَـذابٍ في النّـارِ وَعَـذابٍ في القَـبْر. 2- اللّهُـمَّ بِكَ أَصْـبَحْنا وَبِكَ أَمْسَـينا ، وَبِكَ نَحْـيا وَبِكَ نَمـوتُ وَإِلَـيْكَ النِّـشور . 3- اللّهـمَّ أَنْتَ رَبِّـي لا إلهَ إلاّ أَنْتَ ، خَلَقْتَنـي وَأَنا عَبْـدُك ، وَأَنا عَلـى عَهْـدِكَ وَوَعْـدِكَ ما اسْتَـطَعْـت ، أَعـوذُبِكَ مِنْ شَـرِّ ما صَنَـعْت ، أَبـوءُ لَـكَ بِنِعْـمَتِـكَ عَلَـيَّ وَأَبـوءُ بِذَنْـبي فَاغْفـِرْ لي فَإِنَّـهُ لا يَغْـفِرُ الذُّنـوبَ إِلاّ أَنْتَ . 4- اللّهُـمَّ إِنِّـي أَصْبَـحْتُ أَُشْـهِدُك ، وَأُشْـهِدُ حَمَلَـةَ عَـرْشِـك ، وَمَلائِكَتِك ، وَجَمـيعَ خَلْـقِك ، أَنَّـكَ أَنْـتَ اللهُ لا إلهَ إلاّ أَنْـتَ وَحْـدَكَ لا شَريكَ لَـك ، وَأَنَّ ُ مُحَمّـداً عَبْـدُكَ وَرَسـولُـك .(أربع مرات ) 5- اللّهُـمَّ ما أَصْبَـَحَ بي مِـنْ نِعْـمَةٍ أَو بِأَحَـدٍ مِـنْ خَلْـقِك ، فَمِـنْكَ وَحْـدَكَ لا شريكَ لَـك ، فَلَـكَ الْحَمْـدُ وَلَـكَ الشُّكْـر . 6- اللّهُـمَّ عافِـني في بَدَنـي ، اللّهُـمَّ عافِـني في سَمْـعي ، اللّهُـمَّ عافِـني في بَصَـري ، لا إلهَ إلاّ أَنْـتَ . (ثلاثاً) اللّهُـمَّ إِنّـي أَعـوذُبِكَ مِنَ الْكُـفر ، وَالفَـقْر ، وَأَعـوذُبِكَ مِنْ عَذابِ القَـبْر ، لا إلهَ إلاّ أَنْـتَ . (ثلاثاً) 7- حَسْبِـيَ اللّهُ لا إلهَ إلاّ هُوَ عَلَـيهِ تَوَكَّـلتُ وَهُوَ رَبُّ العَرْشِ العَظـيم . ( سبع مَرّات حينَ يصْبِح وَيمسي) 8- أَعـوذُبِكَلِمـاتِ اللّهِ التّـامّـاتِ مِنْ شَـرِّ ما خَلَـق . (ثلاثاً إِذا أمسى) 9- اللّهُـمَّ إِنِّـي أسْـأَلُـكَ العَـفْوَ وَالعـافِـيةَ في الدُّنْـيا وَالآخِـرَة ، اللّهُـمَّ إِنِّـي أسْـأَلُـكَ العَـفْوَ وَالعـافِـيةَ في ديني وَدُنْـيايَ وَأهْـلي وَمالـي ، اللّهُـمَّ اسْتُـرْ عـوْراتي وَآمِـنْ رَوْعاتـي ، اللّهُـمَّ احْفَظْـني مِن بَـينِ يَدَيَّ وَمِن خَلْفـي وَعَن يَمـيني وَعَن شِمـالي ، وَمِن فَوْقـي ، وَأَعـوذُ بِعَظَمَـتِكَ أَن أُغْـتالَ مِن تَحْتـي . 10- اللّهُـمَّ عالِـمَ الغَـيْبِ وَالشّـهادَةِ فاطِـرَ السّماواتِ وَالأرْضِ رَبَّ كـلِّ شَـيءٍ وَمَليـكَه ، أَشْهَـدُ أَنْ لا إِلـهَ إِلاّ أَنْت ، أَعـوذُ بِكَ مِن شَـرِّ نَفْسـي وَمِن شَـرِّ الشَّيْـطانِ وَشِـرْكِه ، وَأَنْ أَقْتَـرِفَ عَلـى نَفْسـي سوءاً أَوْ أَجُـرَّهُ إِلـى مُسْـلِم. 11- بِسـمِ اللهِ الذي لا يَضُـرُّ مَعَ اسمِـهِ شَيءٌ في الأرْضِ وَلا في السّمـاءِ وَهـوَ السّمـيعُ العَلـيم . (ثلاثاً) 12- رَضيـتُ بِاللهِ رَبَّـاً وَبِالإسْلامِ ديـناً وَبِمُحَـمَّدٍ صلى الله عليه وسلم نَبِيّـاً . (ثلاثاً) 13- سُبْحـانَ اللهِ وَبِحَمْـدِهِ عَدَدَ خَلْـقِه ، وَرِضـا نَفْسِـه ، وَزِنَـةَ عَـرْشِـه ، وَمِـدادَ كَلِمـاتِـه . (ثلاثاً) 14- سُبْحـانَ اللهِ وَبِحَمْـدِهِ . (مائة مرة) 15- يا حَـيُّ يا قَيّـومُ بِـرَحْمَـتِكِ أَسْتَـغـيث ، أَصْلِـحْ لي شَـأْنـي كُلَّـه ، وَلا تَكِلـني إِلى نَفْـسي طَـرْفَةَ عَـين . 16- لا إلهَ إلاّ اللّهُ وحْـدَهُ لا شَـريكَ لهُ، لهُ المُـلْكُ ولهُ الحَمْـد، وهُوَ على كُلّ شَيءٍ قَدير . (مائة مرة) 17- أَصْبَـحْـنا وَأَصْبَـحْ المُـلكُ للهِ رَبِّ العـالَمـين ، اللّهُـمَّ إِنِّـي أسْـأَلُـكَ خَـيْرَ هـذا الـيَوْم ، فَـتْحَهُ ، وَنَصْـرَهُ ، وَنـورَهُ وَبَـرَكَتَـهُ ، وَهُـداهُ ، وَأَعـوذُ بِـكَ مِـنْ شَـرِّ ما فـيهِ وَشَـرِّ ما بَعْـدَه . أخرجه البخاري

موقع قراء القران الكريم

موقع قراء القران الكريم

قناه الرحمه

قناه الرحمه

نصرة النبي صلى الله عليه وسلم

الاثنين، 3 يناير 2022

مدونة وظيفتى

مدونة وظيفتى

اعلان مسابقة تعيينات جديدة للمعلمين بوزارة التربية والتعليم اغسطس المقبل ونظام جديد لتعيين المدرسين بدون مجاملات أو واسطة

Posted: 02 Jan 2022 02:36 PM PST

بالفيديو .. مسابقة تعيينات جديدة للمعلمين اغسطس المقبل ونظام جديد لتعيين المدرسين بدون مجاملات أو واسطة
أ
كد وزير التربية والتعليم دكتور طارق شوقي خلال مداخلة هاتفية مع الدكتور محمد الباز، في برنامج «آخر النهار» المذاع عبر فضائية «النهار»، إلى أن التعليم كان يعاني من مشكلات عدة والان سيكون الاتجاه لحل ازمة عجز المعلمين

وأكد وزير التعليم، أن عجز المعلمين في طريقها للحل، وأنه سيتم وضع نظام للتعيينات لا يشوبه شائبة من مجاملة أو واسطة، أو أي شيء غير المهارة، مردفا: «لا نستطيع التضحية بجودة التعليم، والقانون هيحكمنا»، مؤكدًا أن المعلمين الجدد سيكونون جاهزين في بداية العام الدراسي الجديد 2022/2023.
واكد وزير التربية والتعليم ان اول دفعة من المعلمين الجدد ستكون قبل بداية العام الدراسي الجديد 2022 خلال الصيف المقبل

 تابعوا مسابقة تعيينات المعلمين الجديد والعمل بالحصة ... من هنا

من ناحية اخري
مدبولي: تطبيق أقصى آليات الحوكمة في اختبارات اختيار المعلمين
عقد الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، اجتماعاً، اليوم؛ لمتابعة الإجراءات المقترحة لسد عجز أعداد المعلمين بمختلف المدارس، وذلك بحضور الدكتور طارق شوقي، وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، والدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، والدكتور محمد معيط، وزير المالية، والدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، والدكتور رضا حجازي، نائب وزير التربية والتعليم لشئون المعلمين.

وخلال الاجتماع، تم استعراض الوضع الحالي فيما يتعلق بالعجز في أعداد المعلمين، والاحتياجات الفعلية المطلوبة لسد هذا العجز، موزعة على مراحل التعليم المختلفة، أخذاً في الاعتبار أيضاً الزيادة المتوقعة في أعداد الطلبة على مدار السنوات الخمس المقبلة، وتعويض أعداد المعلمين الذين يُحالون إلى المعاش.
وفي ختام الاجتماع، وجه رئيس الوزراء بسرعة الانتهاء من وضع خطة تنفيذية يتم تطبيقها على مدار خمس سنوات؛ لسد العجز في أعداد المعلمين، مع تطبيق أقصى آليات الحوكمة فيما يخص اختبارات اختيار المعلمين، والمعايير المنضبطة المطلوب توفرها في المتقدمين تحت إشراف الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.
 تابعوا مسابقة تعيينات المعلمين الجديد والعمل بالحصة ... من هنا

.......

براتب يصل الي 4000 جنيه .. جهاز رعاية وتشغيل شباب الخريجين يعلن عن فرص عمل لكافة المؤهلات بعدد من المحافظات يناير 2022

Posted: 02 Jan 2022 01:01 PM PST

براتب يصل الي 4000 جنيه .. جهاز رعاية وتشغيل شباب الخريجين يعلن عن فرص عمل لكافة المؤهلات بعدد من المحافظات  يناير 2022
فرص عمل من خلال جهاز رعاية وتشغيل الشباب بمحافظة الجيزة
...................................
يعلن جهاز رعاية و تشغيل شباب الخريجين عن توافر عدد من فرص العمل .

للحاصلين علي الدبلومات والعمال .. اعلان وظائف اليوم التوظيفي المفتوح لسوبر ماركت اوسكار ستورز

Posted: 02 Jan 2022 12:30 PM PST

تعلن وزارة الشباب والرياضة الادارة المركزية للمشروعات وتدريب الشباب ( الادارة العامة للمشروعات) بالتعاون مع شركة مايكروسوفت و مؤسسة كير مصر للتنمية من خلال مبادرة توظيف مصر
عن اليوم التوظيفي المفتوح لسوبر ماركت اوسكار ستورز
مطلوب الوظائف التالية :-
مديرين فروع.
شيفات جزارة( خبرة او بدون).
شيفات بقالة(خبرة او بدون).
شيفات اسماك (بائع و تنظيف اسماك خبرة او بدون).
سائقين درجة 2 و 3.
كاشير(خبرة او بدون).
عمال مخازن(خبرة او بدون).
موظفين استلامات(خبرة او بدون).
طيارين بالفيسبا.
معدين طلبات ديلفرى(خبرة او بدون).
عمال نظافة.
منسقين ممرات(خبرة او بدون).
بائعين بالاقسام المختلفة.
مراقبين أمن.
مراقبين كاميرات.
رواتب مجزية.
حوافز التزام و انتظام.
حوافز نصف سنوية بعد مرور سنه.
تدريب مدفوع.
9 ساعات عمل.
تأمين اجتماعي.
تأمين طبي.
يونى فورم.
مواصلات من و الى محل العمل بخطوط سير ثابتة.
فرص للترقي و التدرج الوظيفى.
أجازات سنوية.
عطلات رسمية.
جميع المؤهلات الدراسية وبدون مؤهل (لبعض الوظائف)
موقف واضح من التجنيد.
سكان المناطق القريبة من الطريق الدائرى و الاماكن المحيطة.
نقبل الطلبة و الخريجين.
لا يوجد سكن للمغتربين
6 ايام فى الاسبوع و اجازه يوم واحد اسبوعيا.
التقديم
ش90 هايبر ماركت اوسكار - بجانب جامعه المستقبل - التجمع الخامس.
مواعيد المقابلات: من الساعة 9.30 ص حتى الساعة 3.30 م
المقابلات ايام السبت و الاثنين و الخميس من كل اسبوع.
لوكيشن المقابلات :-
للتقديم يرجى ملئ الاستمارة و الحضور مباشرة:
-------------

للعاملين بالقطاع الخاص .. 3%علاوة سنوية وإلغاء استمارة 6 والإلتزام بتعيين المؤقتين في هذه المدة

Posted: 02 Jan 2022 11:24 AM PST

%3 علاوة سنوية.. و إلغاء استمارة 6.. والإلتزام بتعيين المؤقتين في هذه المدة.. تفاصيل قانون العمل الجديد


وافق مجلس الشيوخ اليوم برئاسة المستشار عبدالوهاب عبدالرازق على مشروع القانون المقدم من الحكومة بإصدار قانون العمل، وذلك من حيث المبدأ.

نص القانون على عدد من القواعد الجديدة الخاصة بالعاملين، منها إلغاء الاستقالات المسبقة قبل توقيع العقود والمعروفة باستمارة 6 التى كانت تهدد العمالة بالفصل

 وتحويل العقد المؤقت إلى عقد دائم بعد ٤ سنوات بقوة القانون، كما حظر مشروع القانون تشغيل الأطفال أقل من 15 سنة .. وألغى القانون قرار الفصل من قبل إدارة العمل وأن يكون بإحالة الأمر للمحكمة العمالية التى تقر بفصل العامل من عدمه.

والحد من العقد المؤقت، والنص على أن الأصل فى العقود عدم تحديد مدة، وإيقاف العامل شهرين عن العمل مدفوعى الأجر لحين إصدار المحكمة قراره

إقرار علاوة سنوية للعامل، لا تقل عن 3% من الأجر التأميني، وتكون العلاوة مستحقة بانقضاء سنة من تاريخ التعيين أو من تاريخ استحقاق العلاوة وتكون هذه العلاوة دورية
 مصدرالخبر : موقع اخبار اليوم

بدء تسليم العمل للمعلمين والمعلمات بنظام الحصة ..انتهاء العمل قبل اختبارات الفصل الدراسي الثاني

Posted: 02 Jan 2022 12:01 PM PST

اخطار استلام عمل بالحصة
يبدأ العمل من تاريخ استلام العمل بالمدرسة
ينتهي العمل قبل بداية اختبارات الفصل الدراسي الثاني
لا يشارك المتطوع للعمل بالحصة في اي عمل من اعمال الامتحانات
ليس للمذكور اعلاه الحق في المطالبة بتعيين او تثبيت
:: تابعوا كشوف المقبولين للعمل بالحصة :: من هنا ::
مرسلة بواسطة في

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق

الاشتراك في: تعليقات الرسالة (Atom)