مدونة وظيفتى |
- الجريدة الرسمية:ننشر الصيغة التنفيذية لقرار رئيس الوزراء بشأن زيادة الحد الادنى للاجور
- أسماء المقبولين بشركة مياه الشرب والصرف الصحى بالمنيا منشور فى 9-7-2019
- استعلم عن ترقيات معلمى الأزهر الشريف..الرقم القومى
- عاجل:رئيس الوزراء يصدر قراراً بالحد الأدنى لأجور الموظفين والعاملين بالحكومة..الصرف من الشهر المقبل
| الجريدة الرسمية:ننشر الصيغة التنفيذية لقرار رئيس الوزراء بشأن زيادة الحد الادنى للاجور Posted: 09 Jul 2019 12:38 PM PDT |
| أسماء المقبولين بشركة مياه الشرب والصرف الصحى بالمنيا منشور فى 9-7-2019 Posted: 09 Jul 2019 11:00 AM PDT شركة مياه الشرب والصرف الصحى بالمنيا احدى الشركات التابعة للشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحى قطاع تنمية الموارد البشرية والتدريب تعلن شركة مياه الشرب والصرف الصحى بالمنيا عن نتيجة المتقدمين لوظيفة كيمائى /مهندس كهرباء وميكانيكا فى المسابقة رقم 2 لعام 2019 فرع ابو قرقاص انشاء وإرسال سيرك الذاتية :: من هنا :: :: تحميل تطبيق الوظائف على هاتفك ::من هنا:: :: تابعونا عبر الفيس بوك :: من هنا :: :: متابعة جروب الوظائف الحكومه المصريه :: من هنا :: |
| استعلم عن ترقيات معلمى الأزهر الشريف..الرقم القومى Posted: 09 Jul 2019 10:24 AM PDT |
| عاجل:رئيس الوزراء يصدر قراراً بالحد الأدنى لأجور الموظفين والعاملين بالحكومة..الصرف من الشهر المقبل Posted: 09 Jul 2019 09:24 AM PDT رئيس الوزراء يصدر قراراً بالحد الأدنى لأجور الموظفين والعاملين بأجهزة الدولة والهيئات الاقتصادية أصدر الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، قراراً يقضي بتقرير الحد الأدنى للموظفين والعاملين لدى أجهزة الدولة، والهيئات العامة الاقتصادية، اعتباراً من أول يوليو 2019 . ونص قرار رئيس الوزراء، في مادته الأولى، على أن يكون الحد الأدنى لإجمالي الأجر، الذي يُستحق للموظف أو العامل بدءاً من أول يوليو الجاري عند شغله للدرجة الوظيفية؛ بحيث يكون الحد الأدنى لأجور الدرجة الممتازة 7 آلاف جنيه شهرياً، والدرجة العالية 5 آلاف، ودرجة المدير العام 4 آلاف، أما فيما يتعلق بالدرجة الأولى، فيكون الحد الأدنى لها 3500 جنيه، والثانية 3000 جنيه، والثالثة 2600، والرابعة 2400، والخامسة 2200، والسادسة 2000 جنيه. ونص القرار كذلك على أن يُزاد الحد الأدنى الشهريّ المنصوص عليه في الفقرة الأولى من هذه المادة، بعد قضاء مدة 3 سنوات في الدرجة الوظيفية الواحدة، أو عند الترقية لمستوى وظيفي أعلى داخل ذات الدرجة بمبلغ 100 جنيه. ووفقا للمادة الثانية من قرار رئيس الوزراء، يتم احتساب الحد الأدنى لأجر الموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، على أساس متوسط إجمالي الأجر، الذي يُستحق شهرياً، شاملاً الأجر الوظيفي والأجر المكمل، والأعباء التأمينية، فيما يتم احتساب الحد الأدنى لأجر العاملين غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية، على أساس متوسط إجمالي الأجر، الذي يُستحق شهرياً، شاملاً الأجر الأساسي، وكل ما يستحق بخلاف الأجر الأساسي والأعباء التأمينية. كما تضمن القرار صرف حافز تكميلي للموظف أو العامل، يمثل الفرق بين إجمالي الأجر الذي يتم الحصول عليه وبين الحد الأدنى المقرر له. انشاء وإرسال سيرتك الذاتية :: من هنا :: :: تحميل تطبيق الوظائف على هاتفك ::من هنا:: :: تابعونا عبر الفيس بوك :: من هنا :: :: متابعة جروب الوظائف الحكومه المصريه :: من هنا :: ![]() |
| You are subscribed to email updates from مدونة وظيفتى. To stop receiving these emails, you may unsubscribe now. | Email delivery powered by Google |
| Google, 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States | |












ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق